用賀なのはな保育園深沢分園
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- 口コミ(6件)
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評 価 (3.0) 施 設 認可保育園 所在地 東京都世田谷区新町1-3-31 運 営 社会福祉法人世田谷共育舎 開 園 2007年4月1日 園児定員 - -
保育の自由度 (3.5) -
人間関係 (3.0) -
風通しの良さ (3.0)
保育士口コミ - 用賀なのはな保育園深沢分園
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入職を決めた理由と入職後のギャップ
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保育の特徴
「共に育て共に育ち合い地域との共生を図る」という理念の下で異年齢との交流に重きを置いた保育姿勢です。幼い頃より主体性を育む為にランチルームではこども達に簡単な配膳を手伝ってもらうなど取り組みを行っています。担任制では無くチームで保育にあたっているのでそれぞれの職員がこどもみんなの顔や名前を把握している温かい保育です。
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転職を考える方へのコメント
平成29年4月に新しく母体グループの保育施設がオープンしており、今後も新たな施設の展開が見込まれると思いますのでフットワークの軽さが大事になりそうです。勤務ローテーションこそ早いものの職員の働きやすさに配慮した制度は整っているので適宜利用していきましょう。
勤務実態 - 用賀なのはな保育園深沢分園
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1ヶ月の土曜日出勤回数
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1ヶ月の残業時間
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1ヶ月の持ち帰り仕事
休日 - 用賀なのはな保育園深沢分園
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年間休日数
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有給休暇の取得日数
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有給休暇の取得の理由
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年収 - 用賀なのはな保育園深沢分園
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年齢層 - 用賀なのはな保育園深沢分園
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保育士口コミ - 用賀なのはな保育園深沢分園
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入職を決めた理由と入職後のギャップ
少人数制の家庭的な保育環境に魅力を感じて入職を希望しました。1歳、2歳児のみを預かる保育でデリケートな乳幼児を集中してお世話するので中々に神経を使います。また、定員に合わせて職員数もあまり多く確保していないのでシフトの回りが早く残業も多めです。福利厚生や有給制度自体は充実している方だと思います。
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保育の特徴
「共に育て共に育ち合い地域との共生を図る」という理念の下で異年齢との交流に重きを置いた保育姿勢です。幼い頃より主体性を育む為にランチルームではこども達に簡単な配膳を手伝ってもらうなど取り組みを行っています。担任制では無くチームで保育にあたっているのでそれぞれの職員がこどもみんなの顔や名前を把握している温かい保育です。
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転職を考える方へのコメント
平成29年4月に新しく母体グループの保育施設がオープンしており、今後も新たな施設の展開が見込まれると思いますのでフットワークの軽さが大事になりそうです。勤務ローテーションこそ早いものの職員の働きやすさに配慮した制度は整っているので適宜利用していきましょう。
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少人数制の家庭的な保育環境に魅力を感じて入職を希望しました。1歳、2歳児のみを預かる保育でデリケートな乳幼児を集中してお世話するので中々に神経を使います。また、定員に合わせて職員数もあまり多く確保していないのでシフトの回りが早く残業も多めです。福利厚生や有給制度自体は充実している方だと思います。